人力资源管理类培训_企业人力资源管理培训-智友企业管理有限公司

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培训讲师&品牌课程

王飞《国企绩效体系和组织建构》

王飞《非人力资源经理的人力资源管理必修课》

王飞《国企绩效革新：关键之年的突破与赋能》

王飞《国央企劳动用工风险的防范与判别之策》

王飞《绩效管理——企业运行的助推器》

王飞《未来人才洞察：企业定制化甄选与高级面试技巧精炼》

邓雨薇《 AI赋能HR——DeepSeek在人力资源全场景应用》

邓雨薇《AI赋能领导力与组织管理——六驱模型重塑未来组织》

邓雨薇《AI赋能组织发展OD与组织变革-DeepseekVS教练》

邓雨薇《TRACC人力资本领导力——如何带领团队成功》

邓雨薇《成为教练型管理者——赋能团队、激活绩效的关键领导力跃迁》

邓雨薇《大数据时代人力资源视野》

邓雨薇《教练型六维领导力——从业务走向管理》

邓雨薇《企业文化与企业战略落地方案》

苏毅《AI赋能HR进阶——从“效率工具”到“组织效能引擎”》

苏毅《从出海到腾飞：出海企业人力资源管理的破局之道》

苏毅《结果为王：承接战略落地的全面绩效管理》

苏毅《精兵强将：管理者的搭建关键人才梯队》

苏毅《精准识才：打造顶级面试官》

苏毅《人才合伙人：非人力资源经理的人才经营实战》

苏毅《实战为基：建设训战结合的培训体系》

苏毅《跳出工具思维：AI赋能解决问题》

杨文浩《HR三支柱转型突破—真业务伙伴修炼》

杨文浩《从人力资源数据到人力资本价值——HR数字化转型实战工坊》

杨文浩《极简绩效™：管理者必备的绩效领导力》

杨文浩《盘明萃赋人才致胜—十五五规划下关键人才胜任与人才梯队建构》

杨文浩《人效革命™：从战略量化到组织效能倍增的绩效落地》

杨文浩《人效驱动增长——新质生产力下的人力资本经营与数字化转型》

杨文浩《三效六力——新质生产力下的绩效领导力》

杨文浩《新质驱动，效能致远——国企人力资本热点与“十五五”规划实战》

徐越《非人力资源管理者的人力资源管理》

徐越《HR管理者的人才经营课》

徐越《打造接地气的企业文化——企业文化在选育用留中的落地执行》

徐越《新生代领导力——95-00后的员工管理攻略》

徐越《战略人力资源管理》

徐越《招聘面试实战全攻略》

徐越《中层管理者系列课——从管理者角色认知到管理目标达成》

徐越《组织变革与创新思维》

王弘力《案例教学——AI时代企业用工成本分析管控与人效提升》

王弘力《案例教学——国有企业工资总额管控下的绩效薪酬管理》

王弘力《案例教学——基于工作场景的绩效管理优化与绩效改进》

王弘力《金牌面试官——结构化面试实施与精准识人》

王弘力《训战结合——AI时代下胜任素质模型构建与人才梯队建设》

王弘力《训战结合——非人力资源经理的人力资源管理》

王弘力《转型升级——新质和AI时代下的企业人力资源管理》

王弘力《走进比亚迪——比亚迪文化建设与管理创新实践》

杨栋《高效可控—企业流程优化与管理》

杨栋《激励提效—咨询式激励性薪酬管理体系设计》

杨栋《结果导向—咨询式绩效管理实战训练》

杨栋《金牌面试官——如何提高招聘精准度》

杨栋《励人有道——非人力资源经理的人力资源管理》

杨栋《使命必达——目标管理与计划执行》

杨栋《细化分责——如何实现阿米巴经营》

杨栋《运筹帷幄——企业战略与年度经营规划制定》

李彩玉《从合规到增效：劳务工管理全流程风控与效能提升》

李彩玉《基于公司战略的人才盘点与发展规划实战工作坊》

李彩玉《绩效赋能：绩效目标拆解到绩效辅导改进闭环（带教辅导版》

李彩玉《迈向卓越：管理者角色智慧与领导力重塑的艺术》

李彩玉《人才致胜：企业人才培养与梯队建设》

李彩玉《赢在校招：Z时代人才引进实战（宣讲+面试）》

李彩玉《战略驱动，精益致胜：HRBP组织效能与人效提升实战》

李彩玉《战略协同，业人融合——新时代企业培训体系搭建及年度培训计划方案落地》

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